Bootcamp pour entreprise sur le travail d'équipe

Oubliez le mythe du leader solitaire! C'est en équipe qu'on réalise de grandes choses!

Quoi de mieux qu'une ambiance compétitive et festive pour jeter les bases d'une organisation encore plus efficace?

La culture populaire aime bien créer des héros. Des gens hors norme qui changent le monde. Mais, dans les faits, les réputations de ces personnes sont surfaites. On mentionne qu'ils ont réussi tout seul, à force d'efforts, contre vents et marées alors qu'ils ont dans les faits compté sur une équipe solide pour faire valoir leurs idées et faire avancer leur vision. Ce qu'ils ont réussi à faire, votre équipe peut y arriver également.

Lors de cette rencontre, en prenant l'histoire de Buzz, l'abeille ouvrière, comme point de départ, nous commencerons par établir que tous, dans une organisation, doivent être des leaders. Ensuite, nous présenterons les 6 éléments qui feront que ces leaders pourront ensemble constituer une équipe ultra-performante. Car, de nos jours, l'équipe de 1 est obsolète...

Mais ce n'est pas tout! Tout au long de la journée, les participants (divisés en équipes), devront rivaliser pour trouver des applications pratiques des principes présentés dans leur organisation. C'est donc dire qu'au sortir de la journée, au lieu de n'entretenir que de bonnes intentions, l'équipe de leaders partira avec un plan de match et des priorités d'action.

Quelle équipe se méritera le précieux miel de la ruche Luna? Quels impacts aura cette journée de réflexion stratégique sur votre organisation et le plaisir que vous avez de vous investir? Tout dépendra de votre implication mais parions que, le plaisir aidant, la journée vous laissera changé.

Au sortir de cette journée, vous aurez découvert que vous pouvez réaliser de grandes choses mais que vous devrez compter sur votre équipe pour y arriver. Cependant, bonne nouvelle : vous saurez tous comment devenir l'équipe ultra-performante qui y arrivera!

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Partout dans le monde

1 journée

Variable selon le nombre de participants et le lieu de la rencontre

Clientèle visée

Tous les membres de votre organisation, quel que soit le poste occupé.

Préalables et suite
  • Tous les participants devront avoir lu le livre Il faut sauver la ruche avant la rencontre. Le fait de partir d'une allégorie pour discuter libère de la retenue et de l'autocensure. On parle des personnages au lieu de nommer les gens et on va beaucoup plus loin dans la découverte de soi.
  • Les livres vous seront postés (à une seule adresse pour distribution de votre part) une semaine avant la rencontre
  • La salle doit être montée en format banquet (tables rondes, 6 personnes par table)
  • Nous aurons besoin d'un tableau à feuilles par équipe
  • Attendez-vous à beaucoup de plaisir. Il y aura une compétition entre les équipes. Laquelle gagnera une provision de miel de la ruche Luna?
  • Ce sera avec plaisir que nous vous accompagnerons pour la suite des choses. Consultations, rencontres, brainstorming. Nous sommes là pour vous.
Ce que vous découvrirez
  • Les résultats du test Sommes-nous une véritable équipe?
  • Diversité et relève (comprendre la réalité des autres)
  • Leadership et engagement des troupes
  • Responsabilité personnelle et résultats
  • Mission partagée (balises, frontière et silos)
  • Leadership partagé (décloisonnement et courage)
  • Climat de travail nourrissant et communication
  • Les triomphes de la gentillesse
  • Comment communiquer en étant actif et constructif
  • Faire grandir la cohésion
  • Ouverture au changement et sentiment d'urgence
  • Cultiver la gratitude au sein du groupe
  • Compléter le dernier chapitre du livre et l'appliquer à votre organisation
Réservez vite

Profitez de cette formation intensive avant que vos concurrents ne le fassent. Ça prend des équipes ultra-performantes pour qu'une organisation prospèrent dans un environnement en constante mutation.

Vous aimeriez lire le livre avant d'aller plus loin. Il est disponible en cliquant ici. Vous avez d'autres questions? Appelez-nous! Vous pouvez également visiter le site web de Buzz pour en apprendre davantage : www.ilfautsauverlaruche.com.

C'est une journée qui aura un impact positif réel sur les résultats de votre organisation et sur le climat de travail.

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